از کارآموزی تا استخدام: دورههای کارآموزی چگونه شما را به استخدام
یکی از مراحلی که برای حرفه‌ای شدن در بسیاری از شغل‌ها باید سپری کنید، دورهی کاراموزی است. کارآموزی (به انگلیسی internship ) برای کسانی برگزار می‌شود که هیچ گونه سابقه‌‌ی شغلی در آن زمینه ندارند. معمولا دانشجویان یا تازه فراغ‌التحصیلان در دورههای کارآموزی شرکت می‌کنند اما اگر می‌خواهید شغل خود را به کلی عوض کنید و وارد یک حوزه‌ی کاملا متفاوت شوید، احتمالا باید دورههای کارآموزی شغل جدید را بگذرانید.
خیلی از سازمان‌ها در صنایع و بازارهای مختلف، نیازمند استخدام کارآموز هستند. سازمان‌ها اهداف مختلفی را از برگزاری دور‌های کارآموزی، دنبال می‌کنند. یکی از این اهداف، شناسایی مستعدترین گزینه‌ها برای به‌کارگیری در جایگاه‌های شغلی دائمی است. دورههای کارآموزی، مزیت‌های زیادی، هم برای کارآموزان و هم برای سازمان‌های ارائه‌دهنده‌ی این دوره‌ها دارند.
اگر نمی‌دانید کجا باید آگهی‌های استخدام کارآموز را پیدا کنید، کافی است اینجا کلیک کنید.
چنین دوره‌هایی هم برای کارآموزان و هم برای کارفرمایان، مزیت‌های بسیار زیادی به همراه دارند. دانشجویان و فارغ‌التخصیلان دانشگاهی می‌توانند برای این دوره‌ها رزومه ارسال کنند. معمولا هدف کارفرما از برگزاری این دوره‌ها، یافتن استعدادهای برتر و پرورش آن‌ها برای ورود به بازار کار است. به همین دلیل، کارجویان برای پذیرفته شدن در این دوره‌ها باید شایستگی‌های لازم، مثل تحصیل یا فارغ‌التحصیلی از یک دانشگاه معتبر، معدل بالا و مهارت‌های نرم‌افزاری را داشته باشند.
در این مقاله می‌خواهیم به شما بگوییم که دورههای کارآموزی چگونه می‌توانند دروازه‌ای برای ورود به بازار کار باشند.
دورههای کارآموزی برای شما سابقه کار محسوب می‌شوند
سابقه کار و تجربه شغلی یکی از معیارهای کارفرمایان برای استخدام در بسیاری از مشاغل است و در خیلی از شغل‌ها، علاوه بر تحصیلات دانشگاهی و کسب دانش آکادمیک، تا حد زیادی نیاز به تجربه عملی وجود دارد. اما، یک دانشجو که هنوز در حال تحصیل است یا به‌تازگی فارغ‌التحصیل شده و هنوز سابقه کاری عملی ندارد چطور می‌تواند کار مناسبی پیدا کند؟ اینجاست که دورههای کارآموزی به کمک کارجویان و دانشجویان می‌آید و با فراهم کردن بستری برای یادگیری و کسب تجربه، آن‌ها را برای ورود به دنیای حرفه‌ای و کاری آماده می‌کند.
توجه داشته باشید که در خیلی از این دوره‌ها برای کارآموز بیمه رد می‌شود و بنابراین، آن دوره به عنوان سابقه کار رسمی او محسوب می‌گردد. بنابراین، برای اینکه شانس استخدام اسان خود را بالا ببرید، بهتر است در این دوره‌ها شرکت کنید.
دورههای کارآموزی تجربه‌ی کار کردن شما را بالا می‌برند
به غیر از سابقه کار که صرفا یک عدد محسوب می‌شود، تجربه‌ی عملی در محیط کار نیز یکی از مهم‌ترین معیارهای کارفرمایان برای استخدام است.
به عنوان فردی بی‌سابقه و تازه‌کار شانس بسیار پایینی برای کار در شرکت‌ها و سازمان‌های بزرگ دارید؛ اما می‌توانید به عنوان کارآموز وارد این شرکت‌ها شوید. کارآموزی این امکان را به شما می‌دهد تا در یک محیط کاری حرفه‌ای در کنار افرادی باتجربه و متخصص مشغول به کار شوید و اعتماد بنفس خود را افزایش بدهید. علاوه بر این، در عین حال که مهارت‌های کاری لازم را می‌آموزید با رفتار سازمانی، سلسله مراتب شغلی، روندها و دستورالعمل‌های سازمانی آشنا می‌شوید و خود را برای حضور حرفه‌تر در این محیط‌ها آماده میکنید.
در دورههای کارآموزی مهارت‌های جدیدی پیدا میکنید و مهارت‌های قبلی شما تقویت خواهد شد
در خیلی از دورههای کارآموزی مهارت‌های جدیدی خواهید آموخت و مهارت‌های قبلی شما به سطح بالاتری خواهند رسید. با وارد کردن این مهارت‌ها در رزومه‌ی خود، شانس استخدامتان در فرصت‌های شغلی که در آینده برای آن‌ها رزومه می‌فرستید چندین برابر خواهد شد.
در دورههای کارآموزی روابطی سازنده بین شما و افراد حرفه‌ای شکل خواهد گرفت
یکی از مهم‌ترین مزیت‌های دورههای internship ایجاد ارتباطات سازنده با کسانی است که می‌توانند در آینده کمک زیادی به پیشرفت شما کنند. شما می‌توانید با برقراری روابط سازنده با افراد با تجربه در رشته‌ی خود، نه تنها چیزهای زیادی از آن‌ها یاد بگیرید، بلکه به واسطه‌ی رابطه‌ای که با آن‌ها دارید، فرصت‌های شغلی بیشتری پیش روی شما قرار می‌گیرد و شانس پیدا کردن کار برای شما خیلی بیشتر می‌شود.
در دورهی کارآموزی متوجه خواهید شد که آیا به آن شغل علاقه دارید یا خیر؟
یکی از مزیت‌های کارآموزی که ممکن است خیلی واضح نباشد اما اهمیت خیلی زیادی دارد، این است که در طول این دوره‌ها، می‌فهمید که به چه شغلی علاقه ندارید. خیلی از افراد به رشته‌ی تحصیلی خود علاقه دارند، اما ممکن است دید صحیحی نسبت به مشاغل مرتبط با آن رشته نداشته باشند و ندانند که آیا از انجام شغلی مرتبط با رشته‌ی تحصیلی خود، لذت می‌برند یا خیر. دورههای کارآموزی این فرصت را به این دسته از کارجویان می‌دهند تا تفاوت تحصیل در یک رشته با کار کردن در آن را درک کنند.
برای مشاهده‌ی دورههای استخدام کارآموزی در رشته‌های مختلفکلیک کنید.
چگونه می‌توانید شانس استخدام خود را در پایان دورهی کارآموزی بالا ببرید؟
برای اینکه پس از دورههای کارآموزی در همان شرکت یا در شرکت دیگری استخدام شوید، اولین مسئله این است که شرکت ارائه‌دهنده‌ی دورهی کارآموزی، در حوزه‌ی تخصصی شما فعالیت تجاری داشته باشد. برای پیدا کردن دورههای کارآموزی در شرکت‌های مختلف می‌توانید به وب‌سایت کاریابی آنلاین جاب ویژن به نشانی www.jobvision.ir مراجعه کنید.
هیچ‌کس از حجم کاری زیاد خوشش نمی‌آید؛ ولی در دوره کارآموزی بهتر است کمی سخت‌کوش‌تر باشید. سعی کنید نسبت به انجام وظایف مختلف مشتاق و باانگیزه باشید و حتی برای انجام برخی امور، داوطلب شوید. هرچقدر در این دوره، وظایف بیشتر و متنوع‌تری داشته باشید و مهارت‌های بیشتری یاد بگیرید، آینده و مسیر شغلی درخشان‌تر و به‌تبع آن درآمد و حقوق بالاتری خواهید داشت.
در طول دورهی کارآموزی تا جایی که می‌توانید سوال بپرسید. سوال پرسیدن نشان می‌دهد که به کار علاقه‌مند هستند. حتی می‌توانید در رابطه با بخش‌های دیگر سازمان و کارهای دیگر اعضای سازمان سوال کنید.
یک گزارش کارآموزی خوب در انتهای دوره، شانس استخدام شما را بسیار بالا می‌برد. گزارش کارآموزی خلاصه‌ای از تجربیاتی است که کارآموز در دوره به دست آورده است. بسیاری از کارفرمایان، از کارآموزان می‌خواهند تا در پایان دوره، این گزارش را نوشته و ارائه دهند. نوشتن این گزارش اهمیت بسیار زیادی دارد و می‌توان گفت که هر چه بهتر آن را بنویسید، شانس شما برای جذب شدن در آن سازمان، بیشتر می‌شود. این گزارش شامل جزئیات تجربیات و آموخته‌های شما در دوره، مثل توصیف موقعیت خود در سازمان، کارهایی که انجام داده‌‌اید و مهارت‌هایی که آموخته‌اید، می‌باشد.
برای اطلاعات بیشتر می‌توانید به راهنمای جذب کارآموز مراجعه کنید.